2005年08月10日

派遣社員の時給


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 ■こまった派遣〜としぞう〜
 ■ハケンガシゴト〜としぞう〜
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今日はちょっとまじめな話を。

派遣社員の時給ってどうやって
決まっているのか。

派遣会社によっても、多少違うでしょうが
大抵はこんな感じだと思っていいでしょう。

もし、今日の記事を派遣社員さんが
みているとしたら、
契約更新時に時給アップの
1つの武器になれば幸いです。


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クライアントからもらう金額の
おおよそ6割前後が
派遣社員に支払う金額。


つまり、時給1,500円で
事務系の仕事をしているとすると、
クライアントから支払われている金額は



2,500円ぐらい。(←おおよそ)



結構抜いてるね〜。って思った?


まだ、経費がかかるんです。



社会保険料の会社負担分。
雇用保険の会社負担分。
厚生年金の会社負担分。
労災保険の会社負担分。
有給休暇の支払いストックなど。


コレを単純に時間単価に直すと

だいたい、300円〜400円ぐらい。



ということは、
1,500円を時給として支払うと


一人分の経費は

時間当たり1,800円〜1,900円。


会社の利益はこの場合


時間当たり600円〜700円(←あくまでだいたい)




一人当たりの月の利益は、

600円×8H×20日=96,000円


結構もうかりますね〜。

でも、もちろんこの中から、
コーディネーター・営業・社用車・事務所賃借料など
必要経費がひかれます。



ちょっと、ずれましたが
ようは結構抜いてるってこと。

そして、派遣会社はできれば
時給アップをせずに
派遣社員には働いてもらいたい
と思っている事。



だからね、契約更新のときに、
ちょっとイジワルをして
担当に時給アップを交渉してみてください。

案外すんなり上がるはずです。


時間50円〜150円(月8,000円〜24,000円)
ぐらいだったら保障します!

聞き方もありますが、
ココでは控えます(笑)

だって、されたらこまるもん(苦笑)


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実録!派遣会社の裏の裏!そのまた裏のつぶやき!?

 
Posted by としぞう at 20:17│Comments(10)TrackBack(3)

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アンケート第3弾今回は派遣社員への質問です(派遣で働いている人・派遣で働いた事がある人)◆回答方法◆コメント欄で回答するもしくはトラックバックして、みなさんのサイトで回答でもOK!では・・・・・・・・・・・? 派遣という働き方を選んだ理由? 派遣で働くメリッ
派遣社員への20問【派遣でenjoyしましょっ♪】at 2005年08月11日 14:17
アンケート第3弾今回は派遣社員への質問です(派遣で働いている人・派遣で働いた事がある人)◆回答方法◆コメント欄で回答するもしくはトラックバックして、みなさんのサイトで回答でもOK!では・・・・・・・・・・・? 派遣という働き方を選んだ理由? 派遣で働くメリッ
派遣社員への20問【派遣でenjoyしましょっ♪】at 2005年08月11日 14:17
人材派遣の時給については、以前にも書きました。 人材派遣の時給は、派遣会社、派遣先、職種、職務経験、地域、登録の時期などによって左右されます。 時々、クレジット面談の単発バイトでお会いする人から会う度に言われたことがあります。「いいわねえ、あなたは時給が....
人材派遣・時給の交渉【人材派遣で単発バイト】【人材派遣で単発バイトをはじめよう!】at 2006年09月09日 17:17
この記事へのコメント
イタイ・・・・・

いいとこ行ってます、としぞうsan^_^;
でも、うちはこんなに利益取れていない。
うぅぅ〜〜

PS:TBさせて頂きます。としぞうsanは対象外かな?でも覗きに来てくださいね♪
Posted by EN at 2005年08月11日 14:17
私もいつお世話になるかわかんないんで、
としぞうさんにアタックしてみます!!
「いやーしかし派遣会社ってハローワークみたいに
たんたんと指示されてあちこち行くとおもてたんですけど、
こちらは、すごい親切に相談に乗っていただいて、希望を
聞いて頂けるんですねー、みさんさんそうなんですか?
あたった担当さがよかったのかな!えへ」
「もうこちらにお世話になりたいと思います!!
担当さん、すいません、わがままばっかで申し訳ないです、
あと少しだけお給料いい所紹介頂くか、少し自給上げて頂きませんか
。。。こんなに親切にされて、もうこの会社でめいっぱい頑張ろう
って思うんですが。。。。子供で嫁がまだ働けないんです、
できたらで、いいんで。でも、、無理でもお世話になります!ニコ」

Posted by ハナオ at 2005年08月11日 17:13
狙いは100円UP で、希望は150円UPで言います。
上げるときに「間とって」って多くないです(笑)
甘いですか? ハウマッチ^^長くてすいません。
Posted by ハナオ at 2005年08月11日 17:13
私の営業担当は絶対人を見てます(爆)
気に入った人はガンガン交渉してくれます。

私は気に入られているのか、
今の派遣先で2回時給が上がりましたv(≧∇≦)v イェェ~イ♪

10年近く働いてる派遣さんは10円も上がってないみたい。
派遣会社が違うからなぁ・・・
Posted by 美奈 at 2005年08月11日 22:16
逆に、下がることもありますよね(^^;
ワタシは20代の頃から派遣でしたが、バブバブだった頃と比べて
今は300〜400円くらいレベルダウンしててビックラしました!
今は10年前よりドドーーン☆と下がってるんですね(悲…コチラだけ?)
やっぱ、支払うモトの派遣先が潤って初めて、お給料が貰えるのねぇ…
(トーゼンですが^^;)
Posted by はづき at 2005年08月11日 22:30
>紅乙女さん

それもありですね!
派遣会社は1人でいくら儲かるわけで、
ということはやめられるのが一番困るわけです。
開発はちょっと特殊ですが・・・


>ENさん

う〜ん・・・。利益はうちもこんなには出ないw
最近単価が安いんですよね〜。それでも2、3年前より
ましかな?愛知はびっくりするぐらい単価いいんですよね〜。
Posted by としぞう at 2005年08月11日 22:53
>ハナオさん

おぉ!それもありかもw
派遣会社は必ず利益を抜いています。
抜き方はけっこう担当や部署によってまちまち。
さらに、ベースアップを考慮に入れている場合も
そう少なくないです。
がっつりいくと案外・・・w


>美奈さん

それもあるでしょうね〜。結局所詮人ですから
気に入った人やよくやってる人はあげたくなるんです。
逆の人は・・・。
気分次第かよ!って思う事もあります・・・。


>はずきさん

バブルはすごかったらしいです。
特に開発。単価月額100万以上もらいで、
払いが70万とかざらだったらしい・・・。
Posted by としぞう at 2005年08月11日 22:56
この記事のコメントではないのですが・・・
ざーっと読みました 爆笑です

当方派遣の営業やってます(いわゆるオフィス系ですが)
このblogは業界の人間はすごくうけるんじゃないでしょうか?w

最近の私の悩みは、ワンフロア70名ほどの出先クライアントで7月からクールビズ施行になり派遣社員のOさんがメイド姿で事務作業をしていることです
いや・・・Oさんにとっては「ちゃんとした服装」なのかもしれませんが・・・
そろそろクレーム気味です 笑
Posted by you at 2005年08月12日 00:44
ちなみに愛知ですが・・・
単価良くないのぉ^_^;

ちょっと時給UP交渉がスムーズになってきてるくらいかな?
Posted by EN at 2005年08月12日 11:16
>ENさん

そうなんですか!?僕のいる地域と比べると
愛知の平均が300円以上高いので、
愛知が全般いいのだと思っていました・・・。
交渉がスムーズになるということは、景気がいいのかな?
まぁ、僕らの給料に反映されない限り、景気の実感はないですがね(涙)
Posted by としぞう at 2005年08月13日 23:50